Twitter Виртуального Бреста Группа в одноклассниках Скайп Виртуального Бреста Viber Виртуального Бреста

 Брестская фирма отправила работников в отпуск за свой счет без их согласия

Брестская фирма отправила работников в отпуск за свой счет без их согласия

25 4  Сентября 2017 г.  в 13:12, показов: 10282 : Бизнес, экономика, аналитика

Руководитель брестской фирмы по требованию прокуратуры привлечен к ответственности за нарушение трудового законодательства. Такая информация размещена на сайте Генеральной прокуратуры, сообщает БЕЛТА.


Читать полностью в источнике с фото: http://virtualbrest.by/news49341.php

Брестская фирма отправила работников в отпуск за свой счет без их согласия

фото - иллюстрация

В прокуратуру Бреста поступило коллективное обращение работников ООО "Белспецэлектромонтаж" о нарушении их трудовых прав руководством предприятия. Заявители пожаловались, что по инициативе нанимателя работникам без их согласия предоставлены отпуска без сохранения заработной платы. В ходе проверки факт подтвердился.

Брестское областное управление Департамента государственной инспекции труда привлекло директора ООО к административной ответственности в виде штрафа.

В Брестской области количество обоснованных обращений граждан в органы прокуратуры о несоблюдении трудового законодательства в первом полугодии несколько снизилось. Вместе с тем прокурорами по-прежнему выявляются нарушения трудовых прав граждан, в основном связанных с невыплатой денежных средств при увольнении. Так, житель Бреста пожаловался в прокуратуру на то, что он уволен из СООО "СБА Стройрециклинг" по соглашению сторон, однако причитающиеся при увольнении деньги не получил. По предписанию прокуратуры наниматель перечислил бывшему работнику требуемую сумму.

Источник информации: БЕЛТА
Автор: фото - иллюстрация, из сети Интернет
БелТА
  • Комментарии на сайте
  • Нашли ошибку? Crtl+Enter
  • Отправить свою новость

Внимание! Перед публикацией ознакомьтесь с правилами! Гадости писать тут!
captcha
Обновить

ZZZZ_гость 2017-09-06 10:08
А если не в отпуск, то следом банкротство и все за ворота - до руководились однако. Новая экономическая стратегия и свой особенный курс развития - скоро всех нас приведут в светлое будущее - биржу труда. УРА товарищи !!!!!
[Ответить] [Ответить с цитатой]
0

Юрей_гость 2017-09-06 10:22
А что плохого? Кровоточит, но не умирает. Нужно добить чтоб не мучалось, что-то новое появится
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+1

Прохожий_гость 2017-09-05 23:56
Иресть лучше чтобы "любимая" чугунка не продлила контракт с лишними людьми?
[Ответить] [Ответить с цитатой]
0

Юрей_гость 2017-09-06 10:19
да
[Ответить] [Ответить с цитатой]
0

Ж.дорожник_гость 2017-09-05 01:31
На нашей любимой Беларуской чыгунке уже несколько лет отправляют за свой счет минимум пару дней в месяц, а если не пойдешь обещают "проблемы"
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+15

Юрей_гость 2017-09-06 10:18
Предки должны гордится - отличный раб вырос, послушный
[Ответить] [Ответить с цитатой]
0

Zepter_гость 2017-09-04 21:30
Такой метод отпусков практикуют многие фирмы в это не сахар время!
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+15

работодатель_гость 2017-09-05 21:47
Как ни парадоксально это бы не звучало, но поверьте, что сейчас для бизнеса золотое время. Можно ставить минимальную зарплату (чтоб только на еду хватало), можно отправлять в отпуска без зп. Всё равно рабы никуда не денутся.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+10

Ирина85_гость 2017-09-04 19:30
А когда привлекут руководителей Дрогичинского комбикормового завода, выдающего заработную плату тушенкой, и не просто тушенкой, а тушенкой без этикеток!
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+23

вася_гость 2017-09-05 10:07
Когда будет заявление
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+6

рьтсм_гость 2017-09-04 21:30
Сообщение от Ирина85_гость
А когда привлекут руководителей Дрогичинского комбикормового завода, выдающего заработную плату тушенкой, и не просто тушенкой, а тушенкой без этикеток!

а ты чито и этикетки жреш?

[Ответить] [Ответить с цитатой]
-13

В.И._гость 2017-09-04 16:23
Только увольнение от должности руководителей-нарушителей с запретом занимать руководящие должности на 5 лет решит проблему и повернет их лицом к рабочему люду.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+47

косс_гость 2017-09-05 09:53
Сообщение от В.И._гость
Только увольнение от должности руководителей-нарушителей с запретом занимать руководящие должности на 5 лет решит проблему и повернет их лицом к рабочему люду.


в этой системе придёт точно такой же и ничего не изменится. сколько их не меняй.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+4

торпеда_гость 2017-09-04 23:57
Когда наша экономическая политика повернётся лицом к руководителям, тогда и проблем не будет возникать такого рода. А пока каждый новый указ и постановление нагибает тебя раком всё больше и связывает по рукам, другого выбора порой не остаётся.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+9

Вова_гость 2017-09-04 17:28
А новый руководитель вам зарплату из дома принесет? Если не за свой счет, тогда надо увольнять половину, а то и 2/3.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+38

мммммммммммммммммммммммм_гость 2017-09-04 16:47
Сообщение от В.И._гость
Только увольнение от должности руководителей-нарушителей с запретом занимать руководящие должности на 5 лет решит проблему и повернет их лицом к рабочему люду.

Ага и заодно повысит эффективность кукишенковской экономики, и сделает все предприятия прибыльными
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+10

Го_гость 2017-09-04 15:30
Тоже мне новость. Так везде. Значит можно идти жолобы в прокуратуру писать?
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+38

Гость_гость 2017-09-04 14:27
Везде так отправляют типа по твоему заявлению прошу предоставить дни... за свой счет по инициативе нанимателя, а будешь выеживаться не продлим контракт.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+137

Вася_гость 2017-09-04 14:19
В 8м тресте тоже так отправляли. Люди по пол года сидели за свой счёт.почему про это никто не пишет?
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+99

poplavok 2017-09-04 23:07
Если написаны заявления, а они написаны, значит согласие работников было и писать про это нет смысла.

[Ответить] [Ответить с цитатой]
+4

Вася_гость 2017-09-05 12:38
Ну конечно были написаны...а выбора то не было.или конец контракта и прощай или пиши тож мне умный нашолся(((
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+4

Rosh 2017-09-04 17:30
Факты?

[Ответить] [Ответить с цитатой]
-2

Дааааа_гость 2017-09-04 20:23
Плохо что тебе не могу минус поставить.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+9

))_гость 2017-09-04 13:55
И что дальше, оплатит он штраф. Работать они точно не будут а если будут платит им станут очень мало. Надо им срочно искать что то новое.
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+40

фунтос_гость 2017-09-04 14:31
Сообщение от ))_гость
И что дальше, оплатит он штраф. Работать они точно не будут а если будут платит им станут очень мало. Надо им срочно искать что то новое.


а разве ещё до того, как начали отправлять за свой счёт, не стоит побеспокоиться о том, что бы искать новое место? или просто так решили людей в отпуск отправить?
[Ответить] [Ответить с цитатой]
+10


Страницы: [1]

Настройки Нашли ошибку в тексте?Если вы нашли ошибку в тексте, просто выделяйте её, и нажмите CTRL+Enter.

Доступны только для зарегистрированных пользователей. К примеру, можно отключить практически всю рекламу на сайте.
Система Orphus

Если вы располагаете информацией, которая касается города Бреста, вы можете отправить ее нам для публикации. Это может быть любое интересное событие, происшествие и т.д. К сообщению (текст) вы можете прикрепить несколько фотографий. Если укажите свой e-mail, у нас будет возможность связаться с вами, и задать вам несколько вопросов. Телефон нужен для более оперативной связи. Любое из полей может быть незаполнено.

Попробуйте прямо сейчас! - открыть загрузчик (в новом окне). Спасибо вам!